HR Business Partner

Description du poste

Nous vous proposons de rejoindre une équipe RH engagée et pluridisciplinaire. Ce poste vous permettra de contribuer activement à la transformation de notre organisation pour les sociétés Universo et Rubattel & Weyermann.

Vos missions principales :

  • Accompagner les managers dans leurs enjeux RH : développement organisationnel, gestion du changement, gestion des conflits, coaching.
  • Piloter des projets RH transverses et optimiser les processus pour plus d'efficacité et de fluidité.
  • Définir et mettre en œuvre les stratégies de recrutement, de la sélection à l’intégration.
  • Développer et animer le processus de gestion des performances.
  • Identifier les besoins en formation et en coaching individuel, en lien avec les objectifs de développement des talents.

Profil

  • Expérience confirmée en tant que HRBP, avec une solide maîtrise de la législation suisse.
  • À l’aise avec les outils digitaux (M365, SAP HR et/ou SIRH, power BI).

Compétences requises

  • Leadership naturel, capacité à fédérer et à créer du lien.
  • Expérience en gestion du changement et en accompagnement des managers.
  • Esprit orienté solutions, avec une forte capacité d’adaptation.
  • Sens du service, flexibilité et capacité à gérer les priorités.
  • Capacité à prendre des décisions éclairées et à faire preuve de discernement.
  • Créativité dans la résolution de problèmes et dans l’amélioration continue.

Personne de contact

Magali Berthenand

Intéressé(e)? N'hésitez pas à postuler, votre avenir professionnel se trouve peut-être chez Universo...
Postuler pour ce posteRetour